Untuk menghadapi peluang dan tantangan Education 4.0 ini, sebuah Lembaga Pendidikan setidaknya perlu melakukan beberapa hal yang diantaranya Menanamkan nilai-nilai akademis secara menyeluruh: kritis, jujur, logis, rasional, dan objektif.
Memperkuat adaptabilitas sivitas akademika dalam menyongsong perubahan di lingkungan makro, messo, dan mikro; Membuat dan mengawal program untuk melatih kreativitas; Membuat aktivitas atau program yang dapat meningkatkan keterlibatan mahasiswa dengan memanfaatkan pengelolaan kolaboratif penta-helix.
Optimalisasi filter informasi sehingga dapat memilah informasi yang benar; Merancang road-map pendidikan yang tepat; Menyiapkan formasi untuk pembelajaran sepanjang hayat (life-long learning).
Dan Peningkatan mutu Pendidikan Manajemen Perkantoran dapat dilaksanakan dengan menerapkan konsep Education 4.0, Revolusi Industri 4.0, dan Society 5.0 yang mengedapankan human-centered dan technology based, yang fokus pada continous improvement untuk mengembangkan dan memperkuat mutu dan kompetensi lulusan, sehingga tercapai keterkaitan dan kesepadanan/link and match dengan dunia kerja saat ini. ***